67 x mehr Zukunft
pro Mitarbeiter:in
IT Systemadministrator:in
Mietenbuchhalter:in
Technische:r Property Manager:in Schwerpunkt Fassade
Technische:r Property Manager:in (Schwerpunkt Brandschutz)
Spezialist:in Interne Revision
Transaktionsmanager:in Projektentwicklung
Werkstudent:in im kaufmännischen Immobilienmanagement
Office Manager:in
Sachbearbeiter:in Vertragsmanagement
Finanzbuchhalter:in
Sachbearbeiter:in Widerspruchsbearbeitung
Manager:in Mergers & Acquisitions
(Senior) Referent:in Konsolidierung und Konzernrechnungswesen
Senior Projektmanager:in Immobilien
Einkäufer:in Bauleistungen/ Dienstleistungen
Projektassistent:in Immobilien Projektentwicklung
Junior Marketing Manager:in
Social Media Manager:in
Teamleiter:in Controlling & Reporting Gruppe
Financial Controller:in
Teamleiter:in Fachbereich Steuern
Spezialist:in Konsolidierung
Senior Bilanzbuchhalter:in
Payroll Specialist
Werkstudent:in im Bereich Organisationsentwicklung
Senior Projektmanager:in Immobilien
Senior Projektleiter:in Immobilien
Kaufmännische:r Sachbearbeiter:in in der Buchhaltung
Leiter:in technisches Property Management
Werkstudent:in im Bereich Digital & Innovation
Projektmanager:in Strategie und Integration
Organisationsentwickler:in
Senior Product Owner
Developer BI & Data Warehouse
Bauleiter:in Leerwohnungssanierung
Forderungsmanager:in
Sachbearbeiter:in im Bereich Finanzierung
Senior Manager:in Finanzierung
Steuerreferent:in im Bereich Umsatzsteuer / Verkehrssteuer
Teamassistenz im Bereich Steuern
Mitarbeiter:in Zahlungsverkehr
Werkstudent:in im Bereich Seminarmanagement
Wohnungsvermieter:in in Festanstellung
Assistenz der Einkaufsleitung
Technische:r Property Manager:in
Corporate Controller:in
Projektcontroller:in
Projektcontroller:in
Office Manager:in
Vorstandsreferent:in mit Schwerpunkt Projektmanagement
Junior Vorstandsassistent:in
Technische:r Projektassistent:in
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Finanzbuchhalter:in
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Leiter:in Energiewirtschaftliche Abwicklung
Leiter:in Energietechnik und Energiewende
kaufmännische:r Projektmanager:in Immobilien
Junior HR Business Partner:in
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Unser Bewerbungsprozess im Überblick
1
Bewerbung
Du hast eine interessante Stelle gefunden? Dann zeig uns das mit deiner Bewerbung. Sie sollte kurz, aber vollständig sein und Anschreiben, Lebenslauf sowie Zeugnisse enthalten.
2
Interview
Hat uns deine Bewerbung überzeugt, wirst du zum Online-Interview eingeladen. Via Videokonferenz sprechen wir über dich, deine Motivation und beruflichen Vorstellungen.
3
Vertragsabschluss
Beim persönlichen “Willkommen” vor Ort überprüfen wir noch einmal, ob auch wirklich alles passt. Danach wird der Vertrag unterschrieben.
4
Onboarding
Bei uns findet stets ein ausführliches Onboarding statt. Wir kümmern uns um dein Wohlbefinden, die Einarbeitung und alles, was du benötigst, um dich zurechtzufinden.